Принципы Репортинг: за кулисами годового отчета

Михаил Колесник, преподаватель финансового меня-дменту и учета Киево-Могилянской Бизнес-Сте-действия, тел: 8-067-23-00-105, e-mail: kolisnyk@kmbs.com.ua

Пода-а-айте, на милость Божью, финансовый отчет.


Изучая финансовую отчетность зарубежных корпораций, мы часто удивляемся той легкости и наглядности, с которой компании представляют информацию о себе. Но не наибольшее удивление вызывает открытость этой информации.

 

Часто люди, которым рассказываешь об этой отчетность или показываешь ее, сначала даже не верят, что такая информация является открытой и доступной.

Один знакомый в подтверждение этого прислал мне по электронной почте рассказ из Интернета, герой которого ради эксперимента звонил в украинских и российских представительств зарубежных корпораций с просьбой предоставить ему балансы и другую финансовую отчетность их зарубеж-ных учредителей. Делал он это ради развлечения. Ему нравилось слышать испуганные голоса и растерянные ответы офис-менеджеров о том, что баланс компании является одной из крупнейших корпоративных коммерческих тайн. При этом герой рассказа на экране преспокойно рассматривал «наиболее большую из корпоративных тайн», только полученную из Интернета. Финансовая отчетность, продуцируемый вследствие реализации на предприятии финансового учета, действительно не является коммерческой тайной, причем это закреплено законодательно и у нас, и «у них».

Герой рассказа развлекался с помощью финансовой отчетности, однако многие люди хотели бы ознакомиться с ней совсем не для развлечений. Об этом — далее.

Инвестор — друг управляющего За последние тринадцать лет экономика Украины понесла многих трансформаций, связанных с внедрением рыночных отношений. Мы уже забыли времена доминирования продавца над покупателем, как это было «до исторического материализма» (читай — до 1991 p.). Теперь между контрагентами устанавливаются отношения по правилу «клиент всегда прав». Специалисты в области финансов утверждают, что клиент прав потому, что хочет обменять свой абсолютно ликвидный объект под названием «деньги» с большим количеством альтернативных применений на значительно менее ликвидный объект под названием «товар» с существенно меньшим количеством альтернативных применений.

Однако есть еще один функционер рынке, способный обменять абсолютно ликвидный объект на объект с низкой ликвидностью. Имя его — инвестор. Так же, как клиент, он всегда прав. А, возможно, и больше.

Практика развития отечественной экономики убедительно свидетельствует, что переход отношений просто контрагентов сделки по покупке и продаже неинвестиционных товаров до цивилизованного уровня произошел быстрее, чем отношения «инвестор — продавец инвестиций», и тем более «инвестор — менеджер». Там, где эти отношения развиты, предприятия давно и успешно развиваются, создавая дополнительную ценность для собственников и экономики. Однако руководство многих предприятий, ища инвестиции, не осознает ни сложности этого процесса, ни необходимых шагов, которые нужно для этого сделать.

Как человек, представляясь, дает собственную визитную карточку, так компании на Западе, представляясь перед потенциальными инвесторами и другими заинтересованными лицами, подают свой годовой отчет. Трудно найти сегодня в Украине предприятие, директор которого не имел бы визитной карточки. Однако далеко не все предприятия, которые являются открытыми акционерными обществами, имеют выданный в презентативного виде годовой отчет. Исключения составляют разве что отечественные банки, которые ответственно относятся к требованиям стандартов Репортинг. Конечно акционерные общества открытого типа подают свою отчетность в Госкомиссию по ценным бумагам и фондовому рынку (ГКЦБФР). Ее выставляют на сайтах в Интернете (например, www. Corporation. Com. Ua). Однако часто эта информация хотя и отвечает формальным законодательным требованиям нашей страны, еще не составлена так, чтобы привлечь внимание зарубежного инвестора.

Зарубежные корпорации раз в год выдают свои отчеты в печатном виде в соответствии со стандартами финансового Репортинг. Часто также выдаются в виде отдельных буклетов полугодовой и даже квартальный финансовые отчеты.

Поговорим о годовой отчет. Обратим больше внимания на некоторые особенности его составления, а не на формальные требования стандартов финансового Репортинг, которые и так известны.

Итак, отчет выдают один раз в год, часто в виде буклета или брошюры. Дополнительно содержание такого буклета, как правило, выставляют на Интернет-странице компании. Публичные компании практикуют доступ к такому финансовому отчету всем заинтересованным, хотя ориентирован он, прежде всего, на потенциальных инвесторов и нынешних собственников, кредиторов, контрагентов сделок, финансовых аналитиков и т.д. Принято дарить им буклет с годовым отчетом компании как визитную карточку фирмы.

Менеджмент компании выступает доброжелателем собственников, публикуя такую информацию и показывая, как профессионально он руководил компанией в течение отчетного периода. Спе-циальные агентства (например www. Wilink. Com) собирают такие отчеты и направляют их заинтересованным лицам по их требованию. Компании тоже заинтересованы в этом, поскольку среди них может оказаться потенциальный инвестор.

Дифференцируйся или умри Многим известен этот высказывание Джека Траута. На рынке инвестиций компаниям приходится конкурировать так же, как и на рынке товаров и услуг. Поэтому буклет годового отчета — это не только визитная карточка компании. Это своеобразное упаковки, призванное привлечь внимание, привлечь, дифференцировать компанию как объект инвестиций. Вообще практически все законы маркетинга, которые касаются обычного потребительского или промышленного рынка, могут быть применены к рынку инвестиций. Поэтому преимущественно буклет годового отчета компании исключительно красивый и привлекательный, хорошо полиграфически выполнен, хотя все это стоит немало.

Практика показывает, что не только отдельные инвесторы, но и крупные инвестиционные институты вынуждены выбирать между сотнями и тысячами инвести-ционных альтернатив. Как результат — институциональные инвесторы могут получать по почте десятки или даже сотни годовых отчетов различных компаний. Кроме того, они еще получают информационные меморандумы с предложением принять участие в подписке на новые выпуски акций.

Итак, часто на ординарный годовой отчет в среднем отводится не более 60 секунд внимания лица, от которого зависит, стоит в дальнейшем изучать компанию как потенциальный объект инвестиций. Очевидно, человек невольно обращает больше внимания на элементы внешней атрибутики, и здесь хорошее полиграфическое оформление издания становится полезным.

Как и в обычной рекламе, приходится прилагать к годовому отчету то, что привлечет внимание и заставит уделить компании дополнительное время. Различные компании достигают этого по-разному. Некоторые из них создают шедевры дизайна обложек, другие размещают ключевые финансовые показатели уже на второй (обратной) странице обложки, третьи там публикуют фотографии, схемы или таблицы, которые, по их мнению, могут привлечь внимание потенциальных инвесторов. Например, торговые компании часто на второй странице размещают карту, где схематически показано расположение торговых точек компании. Наконец, в области создания годовых отчетов, кроме стандартов Репортинг, правила диктует своеобразная мода, которая время от времени меняется.

Теперь рассмотрим подробнее таков годовой отчет. Традиционно он состоит из нефинансовой (стратегической) и финансовой частей. Часто в оформ-ленные это подчеркивается различным ко-Лера страниц.

Традиционно финансовая и нефинансовая части годового отчета содержат следующие элементы:

Обращение председателя правления компании до акционеров и других заинтересованных лиц.

Фотографии председателя правления, часто — фотографии всех членов правления.

Подробные сведения о членах правления.

Сведения о том, какая фирма осуществляет аудиторское, брокерское, юридическое, банковское, тренинговое, кадровое и консультационное обслуживание.

Фотографии управляющих отдельными бизнес-сегментам компании.

Отчеты управляющих отдельными сегментами бизнеса компании и графики и схемы, которые информируют о развитии этих сегментов.

Отчеты управляющих отдельными функциональными сферами: маркетинга, операционной деятельности, логистики, управления человеческими ресурсами, финансами и т.д.

Сведения о принципах, которых компания придерживается в различных функциональных областях, например, в сфере корпоративного управления или управления персоналом, принципы учетной политики (большинство из них являются обязательными для раскрытия по стандартам Репортинг).

Сведения, которые компания должна раскрыть в соответствии с международными требованиями финансового Репортинг (например, не так давно было введено требование о раскрытии информации о доходах должностных лиц корпорации, количество акций и опционов, которыми они владеют, их компенсационные пакеты и т.д.).

Заключение аудитора о состоянии дел в компании.

Отчет о финансовых результатах.

Баланс компании за отчетный период.

Отчет о движении денежных средств.

Отчет об акционерном капитале.

Примечания к финансовой отчетности.

Информацию о планах менеджмента относительно будущего развития компании.

Контакты компании.

Кроме формальных требований международных стандартов Репортинг, есть и определенные практические особенности отражения названных элементов. О них — ниже.

Зачем правлению «обрезают» председателя Автор книги «Управленческий учет» Тони Скоун приводит перечень признаков близкого банкротства компании. Среди них есть такая: «Председатель правления компании на фотоснимке в годовом отчете спускается с персонального вертолета». Конечно, это шутка, но в каждой шутке всегда есть только доля шутки. Персональный вертолет свидетельствует о значительном процент фиксированных накладных административных расходов в структуре расходов компании, а в момент высадки председатель правления с фото смотреть на нас сверху. Это символизирует властную дистанцию и подчеркивает иерархичность.

Можно сделать вывод, что восприятие компании во многом зависит от выполнения графиков и фото, содержащихся в отчете.

Так мне пришлось несколько раз присутствовать при съемке именно для годового отчета, открою несколько секретов.

На Западе некоторые фотографы специализируются исключительно на фотографии для годового отчета. Это стало важным, потому что значительная часть пользователей годовой отчетности не профессионалы в области финансов, следовательно, для оценки компании они используют прежде собственную интуитиву визуальную психодиагностику фотографий.

Профессиональный фотограф может многое здесь исправить. Прежде всего, исправить пренебрежительные взгляды членов правления на всех окружающих, которые выработались в течение многолетнего управления. Для этого камеру ставят выше уровня глаз лиц, которых фотографируют. Результат: они смотрят на нас «снизу», приятно улыбаются и будто просят: «пода-а-айте нам дополнительные инвестиции». Так, в отчете одной из нью-йоркских бирж фотография правления была выполнена так, что зритель якобы видел со второго этажа выстроенное на мостовой правление, которое бы «пришло» просить деньги.

Иногда чтобы изменить ракурс взгляда, на фотографиях немного обрезают верхушку головы, с помощью освещения делают так, проявляющиеся рельефные черты лица, морщины, тени на щеках. Человек тогда выглядит такой, который умеет и любит много работать.

Не будем раскрывать все тайны корпоративных фотографий, хотя иногда они приносят компании денег больше, чем самые замечательные показатели в финансовой части годового отчета. Однако хорошие фотографии должны быть подкреплены не хуже словом.

Мы на самом деле белые и пушистые, а не серые и косматые Если хороший фотограф и имиджмейкер может сделать много, то не менее важную работу выполняют психологи и журналисты, пишущие «добрые слова», которые председатель правления «говорит» в своем обращении к акционеров и всех заинтересованных лиц. Особому обработке подлежит именно этот документ: первый, он имеет больше шансов быть прочитанным нефинансовыми пользователями годового отчета.

Обязательным атрибутом такого текста является подпись председателя правления. Содержание текста основном сводится к достижениям компании в целом на протяжении отчетного периода и стратегических приоритетов развития на будущее. Даже говоря о проблемах или трудностях, которые компания понесла в отчетном периоде, следует подчеркивать их временность и мимолетность, делать упор на настоящих ценностях и т.п. В общем, это можно выразить так: «Мы на самом деле белые и пушистые, а не серые и косматые».

Подобную канву также заложена и в отчеты управляющих отдельными сегментами бизнеса. Кроме их фотографий, выполненных в соответствии с вышеуказанными принципами, такие отчеты будут содержать красивые рекламные иллюстрации деятельности в этих сегментах и графики показателей, демонстрирующих их развитие. Иногда изображение на графиках может быть завуалировано. Например, изменение одной из осей графика с равномерной на логарифмическую может полностью исказить изображение тенденции развития.

Важными также являются пояснительные подписи под снимками и графиками. Например, правилом хорошего тона является сообщение не только имени и должности, но и того, как долго работает человек в компании, какое образование и когда получила, с какой должности начинала, как долго работает на последней должности, какие официальные звания и общественные награды имеет.

Наличие таких званий, титулов или отличий иногда, правда, может быть положительной, а иногда негативным признаком. Упоминавшийся уже Тони Скоун шутку пишет, что отрицательным признаком является наличие среди правления или наблюдательного совета лиц с официальными отличиями Его Королевского Величества. Видимо, он имеет в виду то, что правление компании должно сосредоточиваться на стратегическом и оперативном управлении, а не на получении знаком отличия.

Важным элементом отчета является информация о том, какие фирмы осуществляют аудиторскую, банковскую, брокерскую, юридическую, тренинговую, кадровую и консультационную поддержку компании. От их работы зависит состояние дел в компании. Известные аудиторские, юридические компании, которые являются провайдерами данной корпорации, — дополнительный благоприятный фактор к ее имиджу. Наличие в списке известной тренинговой или консалтинговой компаний означает заботу менеджмента о постоянном развитии персонала.

Принципиальные вопросы Годовой отчет должен содержать «принципиальные» вопросы. Говорится, что в нем публикуются важные выдержки из принципов учетной политики компании, корпоративного управления и т.д. Все они относятся к финансовой части годового отчета.

Первый из названных документов содержит чисто финансовую информацию. Поскольку компании могут вести финансовый учет согласно различным стандартам: национальными — НСБУ, международными — МСБУ, общепризнанными принципами в GAAP, — следует описывать основные принципы, которые использует компания в учете там, где эти стандарты предусматривают самостоятельный выбор.

Напомним, что в принципах учетной политики должно содержаться следующая информация:

Названия стандартов или принципов, которые использует организация в своей учетной политике. Выбор, впрочем, небольшой: МСБУ, GAAP aбo НСБУ (первые два важных преимущественно для предприятий, в структуре которых есть доля иностранных инвестиций).

Дата введения стандартов, принципов.

Информация о учетный период предприятия. Обычно это календарный год, но иногда летние периоды не совпадают с календарным. Это может быть вызвано спецификой опера-ции цикла компании или сезонных аномалий в операционном цикле. Естественно, что для учебных заведений выгодным был бы финансовый год, начинающийся 1 сентября.

Критерии отражение и признание доходов и расходов организации. Выбор — методы начисления или разрешенный некоторыми системами стандартов кассовый метод. В первом случае доходы и расходы признаются по факту поступления доходов и несения расходов, во втором — по факту поступлений денег на расчетный счет. Налоговый критерий «первого события» обычно не используют, так как он нарушает принцип соответствия доходов и расходов.

Положение об отражении доходов и скидок (дисконтов) при продажах. Возможно использование валового или нетто-метода.

Положение о методе оценки резервов на покрытие безнадежной дебиторской задолженности. Выбирать приходится из балансового метода и метода на основании отчета о финансовых результатах.

Положение об отражении стоимости запасов в структуре себестоимости продукции. Можно выбрать между методом точного определения, средневзвешенным методом и общеизвестными методами LIFO i FIFO.

Принципы распределения активов на фиксированные и оборотные и принципы отнесения активов к МБП.

Положение о наличии и методы начисления экономической амортизации. Если предприятие определяет необходимость начисления в финансовом (неналоговом) учета экономической амортизации, то ему придется самостоятельно определить в принципах учетной политики классы основных фондов, методы и нормы ее начисления.

Михаил Колесник, преподаватель финансового меня-дменту и учета Киево-Могилянской Бизнес-Сте-действия, тел: 8-067-23-00-105, e-mail: kolisnyk@kmbs.com.ua

Пода-а-айте, на милость Божью, финансовый отчет. Изучая финансовую отчетность зарубежных корпораций, мы часто удивляемся той легкости и наглядности, с которой компании представляют информацию о себе. Но не наибольшее удивление вызывает открытость этой информации.

Часто люди, которым рассказываешь об этой отчетность или показываешь ее, сначала даже не верят, что такая информация является открытой и доступной.

Один знакомый в подтверждение этого прислал мне по электронной почте рассказ из Интернета, герой которого ради эксперимента звонил в украинских и российских представительств зарубежных корпораций с просьбой предоставить ему балансы и другую финансовую отчетность их зарубеж-ных учредителей. Делал он это ради развлечения. Ему нравилось слышать испуганные голоса и растерянные ответы офис-менеджеров о том, что баланс компании является одной из крупнейших корпоративных коммерческих тайн. При этом герой рассказа на экране преспокойно рассматривал «наиболее большую из корпоративных тайн», только полученную из Интернета. Финансовая отчетность, продуцируемый вследствие реализации на предприятии финансового учета, действительно не является коммерческой тайной, причем это закреплено законодательно и у нас, и «у них».

Герой рассказа развлекался с помощью финансовой отчетности, однако многие люди хотели бы ознакомиться с ней совсем не для развлечений. Об этом — далее.

Инвестор — друг управляющего За последние тринадцать лет экономика Украины понесла многих трансформаций, связанных с внедрением рыночных отношений. Мы уже забыли времена доминирования продавца над покупателем, как это было «до исторического материализма» (читай — до 1991 p.). Теперь между контрагентами устанавливаются отношения по правилу «клиент всегда прав». Специалисты в области финансов утверждают, что клиент прав потому, что хочет обменять свой абсолютно ликвидный объект под названием «деньги» с большим количеством альтернативных применений на значительно менее ликвидный объект под названием «товар» с существенно меньшим количеством альтернативных применений.

Однако есть еще один функционер рынке, способный обменять абсолютно ликвидный объект на объект с низкой ликвидностью. Имя его — инвестор. Так же, как клиент, он всегда прав. А, возможно, и больше.

Практика развития отечественной экономики убедительно свидетельствует, что переход отношений просто контрагентов сделки по покупке и продаже неинвестиционных товаров до цивилизованного уровня произошел быстрее, чем отношения «инвестор — продавец инвестиций», и тем более «инвестор — менеджер». Там, где эти отношения развиты, предприятия давно и успешно развиваются, создавая дополнительную ценность для собственников и экономики. Однако руководство многих предприятий, ища инвестиции, не осознает ни сложности этого процесса, ни необходимых шагов, которые нужно для этого сделать.

Как человек, представляясь, дает собственную визитную карточку, так компании на Западе, представляясь перед потенциальными инвесторами и другими заинтересованными лицами, подают свой годовой отчет. Трудно найти сегодня в Украине предприятие, директор которого не имел бы визитной карточки. Однако далеко не все предприятия, которые являются открытыми акционерными обществами, имеют выданный в презентативного виде годовой отчет. Исключения составляют разве что отечественные банки, которые ответственно относятся к требованиям стандартов Репортинг. Конечно акционерные общества открытого типа подают свою отчетность в Госкомиссию по ценным бумагам и фондовому рынку (ГКЦБФР). Ее выставляют на сайтах в Интернете (например, www. Corporation. Com. Ua). Однако часто эта информация хотя и отвечает формальным законодательным требованиям нашей страны, еще не составлена так, чтобы привлечь внимание зарубежного инвестора.

Зарубежные корпорации раз в год выдают свои отчеты в печатном виде в соответствии со стандартами финансового Репортинг. Часто также выдаются в виде отдельных буклетов полугодовой и даже квартальный финансовые отчеты.

Поговорим о годовой отчет. Обратим больше внимания на некоторые особенности его составления, а не на формальные требования стандартов финансового Репортинг, которые и так известны.

Итак, отчет выдают один раз в год, часто в виде буклета или брошюры. Дополнительно содержание такого буклета, как правило, выставляют на Интернет-странице компании. Публичные компании практикуют доступ к такому финансовому отчету всем заинтересованным, хотя ориентирован он, прежде всего, на потенциальных инвесторов и нынешних собственников, кредиторов, контрагентов сделок, финансовых аналитиков и т.д. Принято дарить им буклет с годовым отчетом компании как визитную карточку фирмы.

Менеджмент компании выступает доброжелателем собственников, публикуя такую информацию и показывая, как профессионально он руководил компанией в течение отчетного периода. Спе-циальные агентства (например www. Wilink. Com) собирают такие отчеты и направляют их заинтересованным лицам по их требованию. Компании тоже заинтересованы в этом, поскольку среди них может оказаться потенциальный инвестор.

Дифференцируйся или умри Многим известен этот высказывание Джека Траута. На рынке инвестиций компаниям приходится конкурировать так же, как и на рынке товаров и услуг. Поэтому буклет годового отчета — это не только визитная карточка компании. Это своеобразное упаковки, призванное привлечь внимание, привлечь, дифференцировать компанию как объект инвестиций. Вообще практически все законы маркетинга, которые касаются обычного потребительского или промышленного рынка, могут быть применены к рынку инвестиций. Поэтому преимущественно буклет годового отчета компании исключительно красивый и привлекательный, хорошо полиграфически выполнен, хотя все это стоит немало.

Практика показывает, что не только отдельные инвесторы, но и крупные инвестиционные институты вынуждены выбирать между сотнями и тысячами инвести-ционных альтернатив. Как результат — институциональные инвесторы могут получать по почте десятки или даже сотни годовых отчетов различных компаний. Кроме того, они еще получают информационные меморандумы с предложением принять участие в подписке на новые выпуски акций.

Итак, часто на ординарный годовой отчет в среднем отводится не более 60 секунд внимания лица, от которого зависит, стоит в дальнейшем изучать компанию как потенциальный объект инвестиций. Очевидно, человек невольно обращает больше внимания на элементы внешней атрибутики, и здесь хорошее полиграфическое оформление издания становится полезным.

Как и в обычной рекламе, приходится прилагать к годовому отчету то, что привлечет внимание и заставит уделить компании дополнительное время. Различные компании достигают этого по-разному. Некоторые из них создают шедевры дизайна обложек, другие размещают ключевые финансовые показатели уже на второй (обратной) странице обложки, третьи там публикуют фотографии, схемы или таблицы, которые, по их мнению, могут привлечь внимание потенциальных инвесторов. Например, торговые компании часто на второй странице размещают карту, где схематически показано расположение торговых точек компании. Наконец, в области создания годовых отчетов, кроме стандартов Репортинг, правила диктует своеобразная мода, которая время от времени меняется.

Теперь рассмотрим подробнее таков годовой отчет. Традиционно он состоит из нефинансовой (стратегической) и финансовой частей. Часто в оформ-ленные это подчеркивается различным ко-Лера страниц.

Традиционно финансовая и нефинансовая части годового отчета содержат следующие элементы:

Обращение председателя правления компании до акционеров и других заинтересованных лиц.

Фотографии председателя правления, часто — фотографии всех членов правления.

Подробные сведения о членах правления. <<>> Сведения о том, какая фирма осуществляет аудиторское, брокерское, юридическое, банковское, тренинговое, кадровое и консультационное обслуживание. <<>> Фотографии управляющих отдельными бизнес-сегментам компании. <<>> Отчеты управляющих отдельными сегментами бизнеса компании и графики и схемы, которые информируют о развитии этих сегментов. <<>> Отчеты управляющих отдельными функциональными сферами: маркетинга, операционной деятельности, логистики, управления человеческими ресурсами, финансами и т.д. <<>> Сведения о принципах, которых компания придерживается в различных функциональных областях, например, в сфере корпоративного управления или управления персоналом, принципы учетной политики (большинство из них являются обязательными для раскрытия по стандартам Репортинг). <<>> Сведения, которые компания должна раскрыть в соответствии с международными требованиями финансового Репортинг (например, не так давно было введено требование о раскрытии информации о доходах должностных лиц корпорации, количество акций и опционов, которыми они владеют, их компенсационные пакеты и т.д.). <<>> Заключение аудитора о состоянии дел в компании. <<>> Отчет о финансовых результатах. <<>> Баланс компании за отчетный период. <<>> Отчет о движении денежных средств. <<>> Отчет об акционерном капитале. <<>> Примечания к финансовой отчетности. <<>> Информацию о планах менеджмента относительно будущего развития компании. <<>> Контакты компании. <<>> Кроме формальных требований международных стандартов Репортинг, есть и определенные практические особенности отражения названных элементов. О них — ниже. <<>> Зачем правлению «обрезают» председателя Автор книги «Управленческий учет» Тони Скоун приводит перечень признаков близкого банкротства компании. Среди них есть такая: «Председатель правления компании на фотоснимке в годовом отчете спускается с персонального вертолета». Конечно, это шутка, но в каждой шутке всегда есть только доля шутки. Персональный вертолет свидетельствует о значительном процент фиксированных накладных административных расходов в структуре расходов компании, а в момент высадки председатель правления с фото смотреть на нас сверху. Это символизирует властную дистанцию и подчеркивает иерархичность. <<>> Можно сделать вывод, что восприятие компании во многом зависит от выполнения графиков и фото, содержащихся в отчете. <<>> Так мне пришлось несколько раз присутствовать при съемке именно для годового отчета, открою несколько секретов. <<>> На Западе некоторые фотографы специализируются исключительно на фотографии для годового отчета. Это стало важным, потому что значительная часть пользователей годовой отчетности не профессионалы в области финансов, следовательно, для оценки компании они используют прежде собственную интуитиву визуальную психодиагностику фотографий. <<>> Профессиональный фотограф может многое здесь исправить. Прежде всего, исправить пренебрежительные взгляды членов правления на всех окружающих, которые выработались в течение многолетнего управления. Для этого камеру ставят выше уровня глаз лиц, которых фотографируют. Результат: они смотрят на нас «снизу», приятно улыбаются и будто просят: «пода-а-айте нам дополнительные инвестиции». Так, в отчете одной из нью-йоркских бирж фотография правления была выполнена так, что зритель якобы видел со второго этажа выстроенное на мостовой правление, которое бы «пришло» просить деньги. <<>> Иногда чтобы изменить ракурс взгляда, на фотографиях немного обрезают верхушку головы, с помощью освещения делают так, проявляющиеся рельефные черты лица, морщины, тени на щеках. Человек тогда выглядит такой, который умеет и любит много работать. <<>> Не будем раскрывать все тайны корпоративных фотографий, хотя иногда они приносят компании денег больше, чем самые замечательные показатели в финансовой части годового отчета. Однако хорошие фотографии должны быть подкреплены не хуже словом. <<>> Мы на самом деле белые и пушистые, а не серые и косматые Если хороший фотограф и имиджмейкер может сделать много, то не менее важную работу выполняют психологи и журналисты, пишущие «добрые слова», которые председатель правления «говорит» в своем обращении к акционеров и всех заинтересованных лиц. Особому обработке подлежит именно этот документ: первый, он имеет больше шансов быть прочитанным нефинансовыми пользователями годового отчета. <<>> Обязательным атрибутом такого текста является подпись председателя правления. Содержание текста основном сводится к достижениям компании в целом на протяжении отчетного периода и стратегических приоритетов развития на будущее. Даже говоря о проблемах или трудностях, которые компания понесла в отчетном периоде, следует подчеркивать их временность и мимолетность, делать упор на настоящих ценностях и т.п. В общем, это можно выразить так: «Мы на самом деле белые и пушистые, а не серые и косматые». <<>> Подобную канву также заложена и в отчеты управляющих отдельными сегментами бизнеса. Кроме их фотографий, выполненных в соответствии с вышеуказанными принципами, такие отчеты будут содержать красивые рекламные иллюстрации деятельности в этих сегментах и графики показателей, демонстрирующих их развитие. Иногда изображение на графиках может быть завуалировано. Например, изменение одной из осей графика с равномерной на логарифмическую может полностью исказить изображение тенденции развития. <<>> Важными также являются пояснительные подписи под снимками и графиками. Например, правилом хорошего тона является сообщение не только имени и должности, но и того, как долго работает человек в компании, какое образование и когда получила, с какой должности начинала, как долго работает на последней должности, какие официальные звания и общественные награды имеет. <<>> Наличие таких званий, титулов или отличий иногда, правда, может быть положительной, а иногда негативным признаком. Упоминавшийся уже Тони Скоун шутку пишет, что отрицательным признаком является наличие среди правления или наблюдательного совета лиц с официальными отличиями Его Королевского Величества. Видимо, он имеет в виду то, что правление компании должно сосредоточиваться на стратегическом и оперативном управлении, а не на получении знаком отличия. <<>> Важным элементом отчета является информация о том, какие фирмы осуществляют аудиторскую, банковскую, брокерскую, юридическую, тренинговую, кадровую и консультационную поддержку компании. От их работы зависит состояние дел в компании. Известные аудиторские, юридические компании, которые являются провайдерами данной корпорации, — дополнительный благоприятный фактор к ее имиджу. Наличие в списке известной тренинговой или консалтинговой компаний означает заботу менеджмента о постоянном развитии персонала. <<>> Принципиальные вопросы Годовой отчет должен содержать «принципиальные» вопросы. Говорится, что в нем публикуются важные выдержки из принципов учетной политики компании, корпоративного управления и т.д. Все они относятся к финансовой части годового отчета. <<>> Первый из названных документов содержит чисто финансовую информацию. Поскольку компании могут вести финансовый учет согласно различным стандартам: национальными — НСБУ, международными — МСБУ, общепризнанными принципами в GAAP, — следует описывать основные принципы, которые использует компания в учете там, где эти стандарты предусматривают самостоятельный выбор. <<>> Напомним, что в принципах учетной политики должно содержаться следующая информация: <<>> Названия стандартов или принципов, которые использует организация в своей учетной политике. Выбор, впрочем, небольшой: МСБУ, GAAP aбo НСБУ (первые два важных преимущественно для предприятий, в структуре которых есть доля иностранных инвестиций). <<>> Дата введения стандартов, принципов. <<>> Информация о учетный период предприятия. Обычно это календарный год, но иногда летние периоды не совпадают с календарным. Это может быть вызвано спецификой опера-ции цикла компании или сезонных аномалий в операционном цикле. Естественно, что для учебных заведений выгодным был бы финансовый год, начинающийся 1 сентября. <<>> Критерии отражение и признание доходов и расходов организации. Выбор — методы начисления или разрешенный некоторыми системами стандартов кассовый метод. В первом случае доходы и расходы признаются по факту поступления доходов и несения расходов, во втором — по факту поступлений денег на расчетный счет. Налоговый критерий «первого события» обычно не используют, так как он нарушает принцип соответствия доходов и расходов. <<>> Положение об отражении доходов и скидок (дисконтов) при продажах. Возможно использование валового или нетто-метода. <<>> Положение о методе оценки резервов на покрытие безнадежной дебиторской задолженности. Выбирать приходится из балансового метода и метода на основании отчета о финансовых результатах. <<>> Положение об отражении стоимости запасов в структуре себестоимости продукции. Можно выбрать между методом точного определения, средневзвешенным методом и общеизвестными методами LIFO i FIFO. <<>> Принципы распределения активов на фиксированные и оборотные и принципы отнесения активов к МБП. <<>> Положение о наличии и методы начисления экономической амортизации. Если предприятие определяет необходимость начисления в финансовом (неналоговом) учета экономической амортизации, то ему придется самостоятельно определить в принципах учетной политики классы основных фондов, методы и нормы ее начисления. Среди методов начисления можно выбрать равномерный, ускоренный метод на основании уменьшения остаточной стоимости, ускоренный метод, основанный на вычислении суммы чисел, и методы, основанные на интенсивности эксплуатации элементов активов. <<>> Отдельного внимания заслуживает принцип отражения в учете отсроченных налоговых активов и обязательств, и возможность создания резервов при возникновении постоянной разницы в налоговом и финансовом учете. <<>> Отдельно приводят принципы отражения компанией расходов и доходов будущих периодов. Указываются продукция и виды затрат, которые требуют такого отображения. <<>> Кроме того, в принципах финансовой учетной политики показывают даты подачи и типы обязательной промежуточной финансовой отчетности. Определяются с выбором между прямым и косвенным методами составления отчета о движении денежных средств. <<>> Принципы корпоративного управления содержат информацию о акцептованные компанией стандарты корпоративного управления, особенности работы наблюдательного совета и правления, ревизионной комиссии и внутреннего аудита. Подробно рассматриваются вопросы вознаграждения за работу в этих подразделениях, вопросы отношений с акционерами, финансового контроля, контроля риска, процесса бюджетирования, оценки проектов и т.д. <<>> Сколько зарабатывает господин директор Поскольку основной целью деятельности компании с точки зрения финансов является обеспечение доходов собственника, то за сравнительно недавними международными требованиями в годовом отчете должна предоставляться информация, касающаяся персональных состояний руководителей компании. Конечно, это не нравится должностным лицам корпораций, однако требования приходится выполнять. Следовательно, сведения о доходах должностных лиц корпорации преимущественно содержат информацию о: <<>> регулярные доходы, полученные должностным лицом за выполнение должностных обязанностей; <<>> премии и бонусы, полученные при исполнении должностных обязанностей; <<>> стоимость компенсационных пакетов, которыми пользовались должностные лица в течение отчетного периода, включая отчисления в пенсионные фонды; <<>> количество акций, которыми владеет должностное лицо и о полученных в результате дивиденды и доходы от изменения курсовых разниц; <<>> об опционах, которыми владеет должностное лицо. <<>> Ли два умножить на два — четыре? <<>> Следующей частью финансового отчета является заключение независимого аудитора. Преимущественно в финансовой части годового отчета содержится лишь заключение, а не полный отчет аудитора. Зде-большего, когда нет дополнительных замечаний или заключительных примечаний, такой вывод по объему не превышает одной страницы и содержит три стандартных части: информацию об обязанностях аудитора и менеджмента компании; основания, на которых сделан вывод аудитора, и сам вывод. Иными словами, аудитор проверяет, оказана финансовая отчетность отражает реальное состояние дел компании — действительно «два умножить на два — четыре». <<>> Важно то, что отчетность, которая прошла проверку аудитора, входит в финансовой части годового отчета. Также имеет значение, какая именно аудиторская компания подписала отчет, и дата подписания заключения, поскольку именно это дата завершения аудиторской ответственности.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *